中国500强企业15年来的成长历史，会带给一直追求做强、做大、做快、做久的中国企业和企业家何种启示？当我们站在15年历史的潮头，回望这些曾经辉煌，如今兴衰各异的中国大企业，是否能够为它们未来的持续增长总结出某些基本规律？

中国大企业百年长青需要怎样的速度支撑

中国改革开放以来，经历了平均近10%的经济增长速度，进入经济新常态后，中国经济增长从高速降低为中高速。在这样的历史背景下，中国的大企业在生存和发展的进程中应该保持怎样的发展速度才能适应历史大潮和竞争的要求？

换句话说，如果我们可以将过去15年所有曾经上榜的1000多家中国500强企业的长期增长率进行一个描绘，可以从中看到中国企业怎样的长期增长情景？您所在的公司又在这个行进队伍的哪个部分？

企业的成长就像马拉松，不仅比冲力和爆发力，更要比毅力和持久力。小企业容易产生高速度，但是中国500强企业都处于百亿级收入规模，在此基础上保持一个持续的增长能力，是每个大企业都希望的，既要快，又要稳。

就此，我们将2002～2016年所有曾上榜的1579家中国500强企业纳入分析，统计那些近两年仍在500强榜单，并且至少有7年以上销售收入和总资产数据的公司，最终找到了共计430家中国500强企业，并计算其收入和资产复合增长率。

在此基础上，我们根据430家企业复合增长率的分布区间，统计不同增长率区间内的企业数量，进而形成中国企业500强收入和资产复合增长率分布曲线（如图1所示）。

从图1可以看出，仍在持续增长的中国大企业在过去15年中增长速度的集体透视是怎样的场景。15年来的营业收入和资产增长率分布曲线总体接近长尾的曲线分布，这两条曲线更加清晰地展现出在中国的竞争环境中到底保持多快的成长速度才能生存，多快的速度才能发展。

一、想领先，长期增长率要超过30%

在一个长周期的竞技中，始终跑在中国几百家大企业的领先位置，确实是一项难度很大的任务。图1汇集了430家中国最大公司的长期增长速度，我们发现，如果希望在一个15年周期的增长竞争中成为领头羊，或者成为前10%的领先者，就需要保持营业收入复合增长率30%以上。过去15年，实现这个目标的中国大企业有50家。数据反映，正威国际、恒力集团、中国有色、大连万达、海亮集团、吉利控股、山东魏桥、兴业银行、万科企业都属于这样的领跑型公司

二、想稳住位置，长期增长率要达到10%～20%

达到什么标准才能算是中国大企业队伍的整体平均水平，可以在大企业长跑中不掉队，始终有能力跟随并且保持一个稳定的位置呢？

从图2可以看出，过去15年中大企业增长速度最集中的区域是在10%～20%左右，大批中国大企业的长期成长速度都在这个区间。保持这样的速度，虽然不能领先或者处于较前的位置，但是至少可以使自己与大多数企业站在一起，不会掉队，更不会被淘汰。15年增长率稳定在10%～20%，这是中国大企业脱离保级、进入主流队伍的标志，也是中国大企业长期成长速度的及格线，所以我们称之为“标准速度”。

在430家纳入统计的公司中，有220家企业在2002～2016年间，收入复合增长率达到10%～20%，也就是说占50%比例的中国大企业在过去的15年中都在用这样的成长速度持续前进，它们占据了中国大公司成长的主流队伍。这里面包括了我们熟悉的主要中央企业、地方国企集团和大型民营公司，中国平安、雅戈尔、首创集团、中粮集团、国家电网等企业都在中国大企业长期成长的大部队里。

三、想实现保级，增长率不能低于5%

图1说明，过去15年，在430家中国大企业中，只有最后10%的中国大企业营业收入和资产增长率没有达到5%。就2002～2016年的15年周期来看，在中国成为合格大企业的基本成长速度标准是不低于每年增长5%，没有这样的成长速度，就会被大企业队伍淘汰出局。15年增长率为5%是中国大企业成长速度的及格线，我们不妨称其为“保级速度”。

身处不断变化的环境，并且适应这一环境的新特点，就是中国企业的存在使命，从这一点来说，无论绝对速度的快慢如何变化，我们只要尽力做到持续保持跟随，至少保持不掉队，才有可能使企业的百年长青理想得到实现。

文 / 北京知本创业管理咨询有限公司董事长 刘斌